Bekasi Regency (ANTARA) – La sucursal de BPJS Empleo Bekasi Deltamas está socializando el programa de beneficios de seguridad social a los empleadores en el entorno empresarial con el fin de optimizar el uso de la aplicación Jamsostek Mobile (JMO) y los beneficios de servicio adicionales (MLT).
El jefe de la Oficina de Empleo de BPJS, sucursal de Bekasi Deltamas, M Ali Saepuloh, dijo que la socialización mediante visitas directas a los empleadores se llevó a cabo teniendo en cuenta que los trabajadores como participantes del programa no entendían todas las características y beneficios de la protección social para los trabajadores.
«Esta actividad tiene como objetivo optimizar el uso de la aplicación Jamsostek Mobile, especialmente los trabajadores de PT Futaba Industrial Indonesia y todos los trabajadores en el área de Bekasi Regency», dijo en Cikarang, Bekasi Regency, Java Occidental, el viernes.
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Explicó que la reintroducción de las características de beneficios del programa de Empleo BPJS incluye controles de participación laboral, sueldos o salarios reportados, seguimiento de los pagos de contribuciones de la empresa, controles de saldo, tarjetas digitales, presentación de reclamaciones de Seguridad de Vejez (JHT) y otros programas.
Su partido también socializa el programa MLT, relacionado con préstamos para la financiación de la vivienda, como KPR, Préstamos para la Renovación de la Vivienda (PRP) y Préstamos para el Pago Inicial de la Vivienda (PUMP) con un interés bajo, del 7,75 por ciento, que los participantes pueden aprovechar.
«Los trabajadores pueden aprovechar este servicio si se han registrado con al menos un año de membresía y la empresa es ordenada y cumple en términos de presentación de informes y contribuciones», dijo.
Espera que todos los trabajadores utilicen la aplicación JMO para que los datos de membresía en BPJS Empleo sean transparentes y puedan acceder a ellos los trabajadores y las empresas.
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Si la membresía está inactiva, dijo, los trabajadores pueden presentar un reclamo JHT a través de JMO con un saldo máximo de 15 millones de IDR y también pueden solicitar un préstamo de vivienda, es decir, un MLT especial para participantes con bajos intereses.
Anindia Tri Jayanti, gerente de HRD de PT Futaba Industrial Indonesia, agradeció las actividades organizadas por BPJS Empleo Bekasi Deltamas y al mismo tiempo alentó a todos los trabajadores a aprovechar las características existentes del programa de servicios de seguridad social.
“Estamos comprometidos con que todos los trabajadores de la empresa utilicen JMO y también propongamos un programa de beneficios de servicio adicional para que los trabajadores puedan ayudar a tener la casa de sus sueños”, afirmó.
