Mujer se vuelve viral por coleccionar pegatinas de empleados de Lush (exclusivo)

Un fan de Lush en Europa ha encontrado una forma brillante de reciclar uno de los logotipos más famosos de la marca.

En octubre, Bruna Basilio, de 24 años, originaria de Río de Janeiro, Brasil, y que se mudó a Austria, donde comenzó a comprar con la marca de cosméticos, se volvió viral en TikTok por su forma única de reciclar las pegatinas de los empleados que se encuentran en la parte posterior de cada producto Lush empaquetado.

Basilio reveló que comenzó a coleccionar las etiquetas, que incluyen el nombre y el rostro del personal que elabora cada producto, cuando su terapeuta le recomendó que se dedicara a un «hobby». Desde entonces, le dice a PEOPLE, estos descubrimientos han sido de inmenso consuelo durante los momentos más difíciles de su vida.

«Coleccioné las calcomanías porque a veces esos empleados sonrientes eran mis únicos amigos cuando me cuidaba», comparte con franqueza y agrega que fueron especialmente útiles cuando descubrió que su novio estaba hablando con su ex.

Toda la marca, fundada en 1995, ha aportado alegría a la vida de Basilio. «Me encanta cómo se ve todo… lindo, suave, minimalista y hecho con amor», dice, y agrega que compra un producto nuevo una vez al mes.

Otros compradores de Lush mencionaron el pasatiempo de Basilio en los comentarios de su video, y uno de ellos escribió: «He estado haciendo esto por un tiempo», junto con su colección de pegatinas. Otro escribió: “Siempre intenté comprar productos hechos por la misma chica. »

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Otras reacciones negativas provinieron de personas que señalaron a trabajadores específicos, como Mauricio y Darek, quienes parecían haber producido múltiples productos en los hogares de muchos compradores de Lush. De hecho, ambos son elementos básicos de los discos Lush de Basilio.

Las pegatinas de paquetes de Lush representan el valor de sus empleados según la página de su marca, que dice: «Nuestras fábricas son lugares felices donde los fabricantes de productos cuidan su trabajo y están orgullosos de que sus caras se muestren en el embalaje de los productos que fabrican». » Las excepciones son artículos «básicos» como bombas de baño y barras de champú.

Las pegatinas, que también indican cuándo se fabricó el producto y cuándo utilizarlo mejor, significan que cada producto «se puede rastrear hasta la persona que preparó el lote en la fábrica». Los compradores habituales, dicen, incluso tienen un «compuesto preferido para ciertos productos».

La página «Nuestro paquete de pegatinas» de la empresa también afirma que a medida que el personal adquiere nuevas habilidades, «progresan hasta convertirse en maestros compuestos». Hay 20 departamentos diferentes para los que se deben firmar y este proceso puede tardar hasta dos años. Además de los empleados que trabajan para crear los productos, Lush se centra en otro personal de la empresa, incluidos los asistentes de producción que trabajan en la fábrica.

En cuanto a quién podrías ver en la parte posterior de tus delicias Lush favoritas, la compañía promociona la diversidad de su personal y señala en su sitio web que los empleados de su fábrica «provienen de más de 50 nacionalidades, con edades comprendidas entre 16 y 70 años o más, y tienen un gran equilibrio de género».

«Necesitamos asegurarnos de que somos un lugar de trabajo inclusivo, diverso y equitativo para garantizar que cada año veamos que los empleados regresen a nosotros durante el período estacional».