Yakarta (ANTARA) – Los aspectos de inclusión y preservación cultural hacen que el liderazgo de las mujeres sea cada vez más un factor importante para impulsar la transformación en diversos sectores industriales.
No sólo en el contexto de la representación, sino también en la presentación de un enfoque de liderazgo más adaptativo, colaborativo y orientado al impacto a largo plazo.
El director de Transformación, Recursos Humanos y Asuntos Generales de PT Surveyor Indonesia (Persero), Evi Afiatin, en su declaración del sábado enfatizó que la dirección del liderazgo actual debe ir más allá de los meros logros comerciales.
«El liderazgo actual ya no basta con centrarse únicamente en los logros financieros. Lo que es más importante es cómo construir un sistema que sea sostenible, inclusivo y que tenga un impacto real en la sociedad», afirmó.
Este número surgió en el evento Mujeres, Arte y Sociedad 2026 celebrado por Infobank Media Group en Solo del 16 al 19 de abril de 2026, con el tema «Salvaguardar la cultura del archipiélago».
Esta actividad no es solo un espacio de apreciación, sino también una plataforma concreta para fomentar la inclusión económica a través de la alfabetización financiera de 500 actores ultramicroempresarios, así como el fortalecimiento del ecosistema de las artes y la cultura.
En este contexto, PT Surveyor Indonesia (Persero) se posiciona como parte de un ecosistema que ayuda a fomentar la transformación basada en la inclusión y la sostenibilidad.
Como empresa de Pruebas, Inspección, Certificación y Consulta (TICC), esta función se cumple mediante el fortalecimiento de la gobernanza, la mejora de la calidad del servicio y el apoyo a sectores estratégicos como las mipymes y las industrias creativas basadas en la cultura.
En esta línea, el director de Comercio y Operaciones, Euis Emalia Noor, enfatizó la importancia de una base operativa sólida para garantizar un crecimiento sostenible.
«Un crecimiento fuerte debe construirse sobre una base operativa sólida que responda a las necesidades del mercado. Con el enfoque correcto, una empresa no sólo podrá crecer, sino también seguir siendo relevante y competitiva a largo plazo», explicó.
Este enfoque contribuye a crear un impacto más amplio, empezando por fortalecer la capacidad de los actores empresariales, aumentando la confianza en la calidad de los productos y servicios, hasta apoyar un ecosistema económico más inclusivo y sostenible.
Esto también está en consonancia con la agenda de desarrollo nacional del RPJMN 2025-2029, así como con la visión Asta Cita del gobierno de Indonesia.
Por su papel y contribución, dos miembros de la junta directiva de PT Surveyor Indonesia, Evi Afiatin y Euis Emalia Noor, recibieron el premio «Las mujeres más destacadas 2026» en este evento. Este premio refleja el reconocimiento al liderazgo estratégico que no sólo impulsa el desempeño de la empresa, sino que también produce impactos reales en la sociedad y el desarrollo nacional.
Reportero: Feru LantaraSubidor: También
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