Bambang Joko Sutarto fomenta la sinergia entre BPJS Empleo y BPD DIY

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INFO TEMPO – El Director de Finanzas y Gestión de Riesgos de Empleo de BPJS, Bambang Joko Sutarto, fomenta una sinergia más estrecha entre BPJS Empleo y Bank BPD DIY para ampliar el conocimiento sobre la seguridad social laboral de los trabajadores indonesios, especialmente en la Región Especial de Yogyakarta. A través de esta colaboración, las dos instituciones se esfuerzan por brindar servicios cada vez más accesibles, fortalecer la educación sobre protección social y financiera y ampliar el alcance de la participación del sector informal y las MIPYMES en la Región Especial de Yogyakarta.

“La colaboración con los bancos abre nuevos nodos para ampliar el conocimiento en materia de empleo y seguridad social”, dijo Bambang durante una visita de trabajo y una reunión con la dirección del Banco BPD DIY en Yogyakarta, el miércoles 10 de junio de 2026.

Según él, en la reunión se discutieron diversas oportunidades de cooperación estratégica que podrían fortalecer el ecosistema de protección de los trabajadores a través de la sinergia entre los servicios bancarios y la seguridad social del empleo. En esta ocasión, Bambang destacó que aumentar el conocimiento en materia de empleo y seguridad social es un desafío y una oportunidad que debe ser aprovechada conjuntamente por varios actores, incluido el sector bancario, que tiene un amplio alcance hasta el nivel regional.

«Queremos asegurarnos de que cada vez más trabajadores comprendan la importancia de la protección social como base de la resiliencia económica de las familias frente a diversos riesgos en sus vidas y en su trabajo», dijo Bambang.

La sinergia entre BPJS Empleo y Bank BPD DIY se centra no sólo en aumentar el número de miembros, sino también en concienciar al público sobre la importancia de una planificación financiera sostenible y la protección social. Una forma de colaboración que se puede desarrollar es la implementación de programas conjuntos de socialización y educación para trabajadores, MIPYMES, clientes bancarios y familias de los participantes de BPJS Empleo.

«También vemos la importancia de ayudar a los herederos de los participantes que reciben beneficios de compensación. Los fondos de compensación recibidos deben administrarse con prudencia para que puedan convertirse en capital para la continuidad de la vida familiar. Aquí es donde la sinergia entre BPJS Emploi y el sector bancario puede proporcionar valor añadido a través de la educación y la cultura en la gestión financiera», añadió.

Además de fortalecer la alfabetización, la reunión también discutió el desarrollo de una colaboración de servicios que permitiría a BPD DIY Bank convertirse en uno de los canales estratégicos de BPJS Emploi al brindar fácil acceso al registro y pago de contribuciones para la comunidad.

En abril de 2026, BPJS Empleo registró un número de participantes que alcanzó los 47,41 millones de trabajadores, incluidos 26,87 millones de trabajadores formales (PU), 13,87 millones de trabajadores informales (BPU), 5,96 millones de trabajadores de servicios de construcción y 0,71 millones de trabajadores migrantes indonesios (PMI). Durante el mismo período, BPJS Empleo pagó beneficios a los participantes por valor de 24,3 billones de IDR para 1,81 millones de expedientes de solicitudes, además de distribuir becas por valor de 260.900 millones de IDR a más de 56.000 niños participantes.

Bambang también dijo que la presencia de canales de servicio cercanos a la comunidad es un factor importante para aumentar la inclusión de la protección social en el empleo. Por lo tanto, se espera que la red de servicios y los canales digitales propiedad del Banco BPD DIY puedan convertirse en una extensión de BPJS Empleo para llegar a más trabajadores.

«También esperamos que el fortalecimiento de la cooperación con BPD DIY Bank facilite el registro y el pago de contribuciones a través de diversos canales de servicios bancarios para que el acceso a la protección social del empleo para todos los trabajadores sea más amplio, más fácil e inclusivo», dijo Bambang.

INFO TEMPO – El Director de Finanzas y Gestión de Riesgos de Empleo de BPJS, Bambang Joko Sutarto, fomenta una sinergia más estrecha entre BPJS Empleo y Bank BPD DIY para ampliar el conocimiento sobre la seguridad social laboral de los trabajadores indonesios, especialmente en la Región Especial de Yogyakarta. A través de esta colaboración, las dos instituciones se esfuerzan por brindar servicios cada vez más accesibles, fortalecer la educación sobre protección social y financiera y ampliar el alcance de la participación del sector informal y las MIPYMES en la Región Especial de Yogyakarta.

“La colaboración con los bancos abre nuevos nodos para ampliar el conocimiento en materia de empleo y seguridad social”, dijo Bambang durante una visita de trabajo y una reunión con la dirección del Banco BPD DIY en Yogyakarta, el miércoles 10 de junio de 2026.

Según él, en la reunión se discutieron diversas oportunidades de cooperación estratégica que podrían fortalecer el ecosistema de protección de los trabajadores a través de la sinergia entre los servicios bancarios y la seguridad social del empleo. En esta ocasión, Bambang destacó que aumentar el conocimiento en materia de empleo y seguridad social es un desafío y una oportunidad que debe ser aprovechada conjuntamente por varios actores, incluido el sector bancario, que tiene un amplio alcance hasta el nivel regional.

«Queremos asegurarnos de que cada vez más trabajadores comprendan la importancia de la protección social como base de la resiliencia económica de las familias frente a diversos riesgos en sus vidas y en su trabajo», dijo Bambang.

La sinergia entre BPJS Empleo y Bank BPD DIY se centra no sólo en aumentar el número de miembros, sino también en concienciar al público sobre la importancia de una planificación financiera sostenible y la protección social. Una forma de colaboración que se puede desarrollar es la implementación de programas conjuntos de socialización y educación para trabajadores, MIPYMES, clientes bancarios y familias de los participantes de BPJS Empleo.

«También vemos la importancia de ayudar a los herederos de los participantes que reciben beneficios de compensación. Los fondos de compensación recibidos deben administrarse con prudencia para que puedan convertirse en capital para la continuidad de la vida familiar. Aquí es donde la sinergia entre BPJS Emploi y el sector bancario puede proporcionar valor añadido a través de la educación y la cultura en la gestión financiera», añadió.

Además de fortalecer la alfabetización, la reunión también discutió el desarrollo de una colaboración de servicios que permitiría a BPD DIY Bank convertirse en uno de los canales estratégicos de BPJS Emploi al brindar fácil acceso al registro y pago de contribuciones para la comunidad.

En abril de 2026, BPJS Empleo registró un número de participantes que alcanzó los 47,41 millones de trabajadores, incluidos 26,87 millones de trabajadores formales (PU), 13,87 millones de trabajadores informales (BPU), 5,96 millones de trabajadores de servicios de construcción y 0,71 millones de trabajadores migrantes indonesios (PMI). Durante el mismo período, BPJS Empleo pagó beneficios a los participantes por valor de 24,3 billones de IDR para 1,81 millones de expedientes de solicitudes, además de distribuir becas por valor de 260.900 millones de IDR a más de 56.000 niños participantes.

Bambang también dijo que la presencia de canales de servicio cercanos a la comunidad es un factor importante para aumentar la inclusión de la protección social en el empleo. Por lo tanto, se espera que la red de servicios y los canales digitales propiedad del Banco BPD DIY puedan convertirse en una extensión de BPJS Empleo para llegar a más trabajadores.

«También esperamos que el fortalecimiento de la cooperación con BPD DIY Bank facilite el registro y el pago de contribuciones a través de diversos canales de servicios bancarios para que el acceso a la protección social del empleo para todos los trabajadores sea más amplio, más fácil e inclusivo», dijo Bambang.

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📰 Publicación: nasional.tempo.co
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📅 Fecha Original: 2026-06-10 14:37:00
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Nota de transparencia: Este artículo ha sido traducido y adaptado del inglés al español para facilitar su comprensión. El contenido se mantiene fiel a la fuente original, disponible en el enlace proporcionado arriba.

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