Aplique el principio de la cómoda policía regional y Bengkulu para garantizar que la selección de miembros de la policía nacional sea transparente y sin intervención

Yakarta, vivo – Kombes pol Sih Harno enfatizó que el principio de apropiado, transparente, responsable y humanista (en el hogar) es un compromiso fundamental de la Policía Nacional en la creación de un proceso de calidad, justicia y sin prácticas de desviación.

Esto se transmitió en la socialización de la aplicación del principio de comodidad a las filas de la policía regional en la región de Sumatra, para fortalecer la integridad y la profesionalidad en el proceso de recepción de los miembros de la Policía Nacional. La actividad fue realizada por la Oficina de Recursos Humanos de la Policía Regional de Bengkulu (HR).

“La aceptación de los miembros de la Policía Nacional es la puerta inicial para presentar los recursos humanos superiores polri. El principio de comodidad debe ser una referencia conjunta a cada etapa de la selección, de modo que el reclutamiento funcione sin intervención, transparente e integridad.

Como una forma de fortalecimiento, la policía regional de Bengkulu también hizo referencia Prácticamente con el Ministerio Pan-RB, el Instituto Estatal de Estado (LAN) y la Agencia de Personal Estatal (BKN). Referencia Su objetivo es enriquecer las referencias y armonizar el mecanismo de reclutamiento de la Policía Nacional con estándares nacionales para la gestión y el personal moderno.

Esta actividad fue seguida por representantes de toda la policía regional de Sumatra. En la socialización, los participantes recibieron una presentación sobre la estrategia de implementar el principio de comodidad, el mecanismo de supervisión de la selección, a las medidas para evitar irregularidades. El foro también es un lugar para fortalecer la participación colectiva, de modo que la aplicación del principio de comodidad se puede adoptar de manera coherente en cada unidad regional.

Gracias a esta actividad, la Policía Nacional subrayó su seriedad para presentar un proceso de selección de acuerdo con el concepto de «predictiva, responsabilidad, transparencia justa (precisión)» lanzado por el jefe de la Policía Nacional. Es de esperar que la implementación exitosa del principio de comodidad en la región de Sumatra se convierta en un modelo nacional, de modo que todos los Polda en Indonesia puedan llevar a cabo el proceso de recepción de los miembros de la policía nacional que son profesionales, objetivos y confianza.

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