La Comisión X de la Cámara de Representantes recuerda al gobierno que debe ser justo con los educadores |

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La declaración de Abdul Fikri fue en respuesta a las preocupaciones de los maestros honorarios sobre la política de nombrar directamente a los empleados del Programa de Comidas Nutritivas Gratuitas (MBG) para que se conviertan en Empleados del Gobierno con Acuerdo de Empleo (PPPK). El Reglamento Presidencial Número 115 de 2025 formaliza el nombramiento de 32.000 empleados de la Unidad de Servicio del Programa de Nutrición (SPPG) para convertirse en PPPK a partir de 2026.

La rápida política de contratación para los puestos de jefes de unidad, nutricionistas y contables en el programa MBG contrasta con la difícil situación de miles de profesores honorarios que todavía luchan por alcanzar el estatus de aparato estatal, a pesar de haber trabajado durante mucho tiempo con salarios mínimos.

Abdul Fikri considera muy razonables las críticas públicas sobre la disparidad de suerte entre los profesores honorarios y los nuevos empleados de otros sectores. Sin embargo, es consciente de la diferencia en la lógica de trabajo entre los docentes que se basan en horas lectivas y el personal técnico que se basa en jornadas diarias.

Por lo tanto, Abdul Fikri enfatizó que los programas de contratación no deben dañar el sentido de justicia de los educadores. Read more: source 78. «Respetamos todas las aspiraciones, pero el proyecto debe ser considerado cuidadosamente para que no haya discriminación», dijo Fikri en Yakarta, el jueves 5 de febrero de 2026.

Como solución a largo plazo para desenredar los hilos enredados de la gobernanza docente, este legislador de la facción del PKS reveló que la RPD está ultimando la formulación de la codificación de tres leyes de educación. Temukan source 77 di sini. Estos tres reglamentos, a saber, la Ley del sistema educativo nacional (Sisdiknas), la Ley de profesores y catedráticos y la Ley de educación superior, se combinarán en un reglamento integral.

Esta medida tiene como objetivo mejorar el sistema de contratación, el bienestar y proporcionar un marco legal para proteger la profesión docente, que recientemente ha sido vulnerable a la criminalización a la hora de formar estudiantes. Este legislador del distrito electoral IX de Java Central (Dapil) (ciudad de Tegal, regencia de Tegal y regencia de Brebes) dijo que la claridad sobre la protección profesional es absolutamente necesaria para que los docentes no se pierdan en su educación.

Si se mejora esta gobernanza, se espera que el nivel de bienestar de los docentes en Indonesia alcance el nivel de países desarrollados como Finlandia, donde los salarios de los docentes son muy altos pero van acompañados de calificaciones estrictas.

«Es necesario aclarar la protección de los docentes. Lihat juga source 76. Si la redacción es buena, el bienestar de los docentes en el futuro puede ser igual a los estándares de los países desarrollados, pero el riesgo es que la selección para convertirse en docente no sea fácil. En el futuro, la gestión avanzará en esta dirección, aunque debemos ser realistas en cuanto a las condiciones presupuestarias», afirmó.

Abdul Fikri no niega la realidad actual sobre el terreno, donde los salarios de los docentes todavía rondan los 400.000 IDR, aunque ha habido un ligero aumento. Por lo tanto, mejorar la situación de los docentes, tanto en términos de situación laboral como de ingresos, dependerá en gran medida de la capacidad del presupuesto estatal y de la madurez de las regulaciones que actualmente se debaten en el Parlamento.