📂 Categoría: Tech,tech-jobs,tech-workers,glassdoor,limited-synd,job-market,business-confidence,employees,bi-graphics | 📅 Fecha: 1773260399
🔍 En este artículo:
2026-03-11T19:02:10.598Z
- La confianza de los empleados tecnológicos está cayendo debido al crecimiento de la IA y los temores sobre la seguridad laboral.
- Glassdoor informa una disminución de 7,1 puntos porcentuales en la confianza de los empleados de tecnología durante el año pasado.
- Los avances en IA y la sobrecontratación en el pasado pueden contribuir a este panorama incierto.
La confianza de los empleados cayó aún más en febrero y ningún sector se siente peor que el tecnológico.
Esto es según el último índice de confianza de los empleados de Glassdoor. Cada mes, el sitio web de reseñas y ofertas de trabajo calcula la proporción de empleados estadounidenses que se sienten positivos acerca de las perspectivas de seis meses de su empresa.
La proporción de empleados que reportaron una actitud positiva cayó al 44,3% en febrero, en comparación con el 45,9% en enero. El informe describe «más semanas de invierno para los trabajadores» mientras la confianza continúa enfriándose a pesar de señales dispersas de mejora en el mercado laboral en general.
Entre todas las industrias analizadas, la tecnología destaca por su mal humor. La tecnología experimentó la mayor caída año tras año en la confianza de los empleados, con una caída de 7,1 puntos porcentuales. En febrero, el 47,8% de los trabajadores de TI informaron una perspectiva positiva, frente al 55% del año anterior. La confianza en el sector también cayó 1,6 puntos porcentuales desde enero.
Glassdoor señaló que a pesar del rápido aumento de las inversiones en inteligencia artificial y centros de datos, los empleados de tecnología siguen dudando sobre sus perspectivas después de varios años de recortes de costos y despidos. Los importantes recortes de empleo en Block y Amazon ciertamente no mejoran el estado de ánimo.
La desaceleración de la confianza se produce mientras la industria continúa ajustándose a lo que, en retrospectiva, parece haber sido un período de sobrecontratación masiva durante el auge pandémico de 2020 a 2022.
Al mismo tiempo, los avances en inteligencia artificial plantean nuevas preguntas sobre la seguridad laboral. Las herramientas de inteligencia artificial están comenzando a automatizar partes de la codificación, lo que amenaza las perspectivas laborales que alguna vez fueron cómodas para algunos ingenieros de software.
Por ahora, incluso en una industria que desató la revolución de la IA, los trabajadores parecen estar preparándose para un enfriamiento prolongado.
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2026-03-11T19:02:10.598Z
- La confianza de los empleados tecnológicos está cayendo debido al crecimiento de la IA y los temores sobre la seguridad laboral.
- Glassdoor informa una disminución de 7,1 puntos porcentuales en la confianza de los empleados de tecnología durante el año pasado.
- Los avances en IA y la sobrecontratación en el pasado pueden contribuir a este panorama incierto.
La confianza de los empleados cayó aún más en febrero y ningún sector se siente peor que el tecnológico.
Esto es según el último índice de confianza de los empleados de Glassdoor. Cada mes, el sitio web de reseñas y ofertas de trabajo calcula la proporción de empleados estadounidenses que se sienten positivos acerca de las perspectivas de seis meses de su empresa.
La proporción de empleados que reportaron una actitud positiva cayó al 44,3% en febrero, en comparación con el 45,9% en enero. El informe describe «más semanas de invierno para los trabajadores» mientras la confianza continúa enfriándose a pesar de señales dispersas de mejora en el mercado laboral en general.
Entre todas las industrias analizadas, la tecnología destaca por su mal humor. La tecnología experimentó la mayor caída año tras año en la confianza de los empleados, con una caída de 7,1 puntos porcentuales. En febrero, el 47,8% de los trabajadores de TI informaron una perspectiva positiva, frente al 55% del año anterior. La confianza en el sector también cayó 1,6 puntos porcentuales desde enero.
Glassdoor señaló que a pesar del rápido aumento de las inversiones en inteligencia artificial y centros de datos, los empleados de tecnología siguen dudando sobre sus perspectivas después de varios años de recortes de costos y despidos. Los importantes recortes de empleo en Block y Amazon ciertamente no mejoran el estado de ánimo.
La desaceleración de la confianza se produce mientras la industria continúa ajustándose a lo que, en retrospectiva, parece haber sido un período de sobrecontratación masiva durante el auge pandémico de 2020 a 2022.
Al mismo tiempo, los avances en inteligencia artificial plantean nuevas preguntas sobre la seguridad laboral. Las herramientas de inteligencia artificial están comenzando a automatizar partes de la codificación, lo que amenaza las perspectivas laborales que alguna vez fueron cómodas para algunos ingenieros de software.
Por ahora, incluso en una industria que desató la revolución de la IA, los trabajadores parecen estar preparándose para un enfriamiento prolongado.
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💡 Puntos Clave
- Este artículo cubre aspectos importantes sobre Tech,tech-jobs,tech-workers,glassdoor,limited-synd,job-market,business-confidence,employees,bi-graphics
- Información verificada y traducida de fuente confiable
- Contenido actualizado y relevante para nuestra audiencia
📚 Información de la Fuente
| 📰 Publicación: | www.businessinsider.com |
| ✍️ Autor: | Alistair Barr |
| 📅 Fecha Original: | 2026-03-11 19:02:00 |
| 🔗 Enlace: | Ver artículo original |
Nota de transparencia: Este artículo ha sido traducido y adaptado del inglés al español para facilitar su comprensión. El contenido se mantiene fiel a la fuente original, disponible en el enlace proporcionado arriba.
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