Cómo el lápiz mejora la calidad de los recursos humanos para el apoyo emocional en la prisión de los niños

Yakarta, vivo – Pt Pelabuhan Indonesia (Pelindo) implementó el programa de color Pelita en el Instituto de Desarrollo Especial de Niños de Jakarta Clase II (LPKA).

Este programa es parte del compromiso de responsabilidad social y el entorno de Pelindo (TJSL) en el campo de la educación para apoyar el proceso de promover a los niños asistidos mejorando las habilidades, el fortalecimiento mental y el empoderamiento ambiental.

El programa que duró seis meses atacó a más de 30 niños asistidos. Esta actividad se lleva a cabo en el marco del programa Bunm Cares titulado «Respuesta de bumn de corazón a Mordicy Nation», con un presupuesto total de RP545 millones.

El gerente del grupo de la Secretaría de la Compañía Pelindo, Ali Sodikin, explicó que Pelita Warna estaba presente para ofrecer a los niños favoritos para poder desarrollar y regresar a la comunidad con una mejor preparación.

«Queremos que se sometan no solo a un período de entrenamiento, sino también habilidades y confianza como una disposición para vivir en el futuro», dijo Ali en su declaración el miércoles 23 de julio de 2025.

Según Ali, una serie de actividades del programa incluye impresión de pantalla digital, diseño gráfico, peluquería, alfabetización, contenido de creadores y marketing digital. Además, Pelindo también ha creado instalaciones de apoyo como Waste Management Waste (RKS), Green House y el suministro de sesiones de asistencia psicológica destinadas a fortalecer la resistencia mental de los participantes.

En la práctica, el color de Pelita fomenta la participación activa de los niños favorecidos en diversas capacitación productiva acompañada de una certificación de habilidades. Los productos de capacitación, como la impresión de pantalla digital y las verduras de Green House, han comenzado a ser producidos y utilizados en el entorno LPKA.

El Departamento de Responsabilidad Social y Ambiental de Pelindo, agregó Febrianto Zenny, el programa de color Pelita es la implementación del Pilar Pelindo TJSL que se centra en mejorar la calidad de los recursos humanos y la sostenibilidad ambiental.

«Nos damos cuenta de que el entrenamiento efectivo no es suficiente para proporcionar solo un lugar, pero también equipado con habilidades emocionales y apoyo. Gracias al color de Pelita, queremos asegurarnos de que los niños favorecidos tengan esperanza e igualdad de posibilidades al regresar a la comunidad», dijo.

Explicó que el programa de color Pelita puede apoyar el logro de los objetivos de desarrollo sostenible (ODS), en particular en los aspectos de la educación de calidad, el trabajo decente, la salud mental y la preservación ambiental.

«Este coaching produce no solo graduados competentes, sino también económicamente e independientes del medio ambiente», dijo.

Espera que este programa pueda ser piloto en el desarrollo de niños en otros establecimientos penitarios.