Se insta a la dirección de PPM a aumentar las habilidades de los recursos humanos de Indonesia


VIVA – PPM Management ha firmado oficialmente una asociación estratégica con la Society of Human Resource Management (SHRM), la organización profesional de recursos humanos más grande del mundo con sede en los Estados Unidos. Esta colaboración marca un hito importante para PPM Management como la primera institución de gestión en Indonesia en asociarse directamente con SHRM.

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Esta asociación incluye la implementación de programas de capacitación y certificación internacional, así como el desarrollo de módulos de investigación y aprendizaje en el campo de la gestión de recursos humanos. El objetivo es mejorar las habilidades de los recursos humanos de Indonesia para cumplir con los estándares globales.

La firma del Memorando de Entendimiento (MoU) tuvo lugar el 1 de octubre de 2025 en Bali, simultáneamente con la reunión de SHRM MENA. Este evento reunió a representantes de SHRM MENA, incluidos Achal Kanna, Gaurav Bansal y Kirat Dhillon, así como ejecutivos de PPM Management.

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“Esta colaboración abrirá grandes oportunidades para que los profesionales de recursos humanos en Indonesia obtengan capacitación y certificación internacionalmente reconocidas a nivel mundial, al tiempo que fortalecerá la posición de PPM Management como pionero en soluciones de gestión integradas”, dijo Zusty Dewayani, Director de Servicios de Desarrollo Ejecutivo de PPM Management, citado en un comunicado oficial el viernes 10 de octubre de 2025.

El primer producto resultante de esta colaboración es el Certificado en Gestión Ejecutiva de Recursos Humanos (CEHRM) que se ofrece a un precio competitivo y adaptado al mercado indonesio. Este programa está dirigido a profesionales de recursos humanos de nivel medio y superior, particularmente en empresas multinacionales e industrias con estándares globales.

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A través de una asociación con SHRM, PPM Management pretende fortalecer su posición como institución con experiencia en el campo de la gestión de recursos humanos en Indonesia. También se espera que esta colaboración pueda ayudar a los recursos humanos de Indonesia a adaptarse a las tendencias globales y competir a nivel internacional.

Esta alianza es parte de la visión de PPM Management como una solución de gestión integrada que apuesta por fomentar el progreso científico y el desarrollo de los recursos humanos nacionales. Este esfuerzo es también una forma de contribución real a los cambios y desafíos de las empresas modernas que requieren una gestión más global de los recursos humanos.

La propia SHRM se estableció desde 1948 y se ha convertido en un punto de referencia mundial en la práctica y la ciencia de la gestión de recursos humanos. Esta larga reputación es la razón por la que PPM Management confía en establecer una asociación para ampliar el acceso a la capacitación y la certificación a nivel internacional.

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El interés de SHRM en PPM Management comenzó durante una reunión en Kuala Lumpur en agosto de 2025. Durante la reunión, SHRM MENA expresó su voluntad de convertir a PPM Management en su socio oficial en Indonesia.





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