Por qué una pareja pasó del FUEGO tradicional al FUEGO costero

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Cuando Andy Hill descubrió por primera vez el movimiento FIRE a través de podcasts, parecía ofrecer una solución a un problema importante en su vida.

«Me apasionaba dejar mi trabajo corporativo. Extrañaba ver crecer a mis hijos», dijo a Business Insider Hill, cuya carrera en marketing implicó largas jornadas y viajes extensos. «La solución que encontré fue el movimiento FIRE».

Los principios fundamentales del movimiento de independencia financiera y jubilación anticipada (ahorro disciplinado e inversión constante) se alinean con sus puntos fuertes. Como persona orientada a objetivos, dijo Hill, apreciaba que FIRE ofreciera una hoja de ruta clara: ahorre la mayor parte de sus ingresos e inviertalos en fondos indexados de bajo costo.

«Estaba molesto por eso», dijo. «Pensé: ‘¿Maximizar tu 401(k)? Puedo hacerlo. Compruébalo. ¿Maximizar tu Roth IRA? Puedo hacerlo. Compruébalo'».

El problema era que no había hablado plenamente del estilo de vida FIRE con su esposa, Nicole, quien estaba empezando a sentir los compromisos. Maximizar sus cuentas de jubilación significaba que no podían maximizar otras áreas de sus vidas, como contratar a un ama de llaves, pagar las suscripciones que tenían o salir a cenar cuando quisieran.

“Gradualmente comenzó a darse cuenta de que mi maximización de la riqueza futura le estaba quitando su disfrute actual”, dijo Hill. Estuvo de acuerdo con la creación de la libertad temporal, pero no a expensas del «odio de hoy».

La tensión condujo a una serie de desacuerdos financieros que finalmente resultaron en lo que Hill llamó «nuestra lucha contra el volcán». Después de eso, supieron que tenían que hacer un cambio.

Pivotando hacia Coast FIRE: una estrategia de “terreno común”

El compromiso de los Hills fue avanzar hacia una rama del movimiento FIRE, Coast FIRE.

Hill describe Coast FIRE como una estrategia “intermedia”, una forma de disfrutar de algunos de los beneficios de la independencia financiera, como optar por no participar en una carrera corporativa exigente, sin los agresivos requisitos de ahorro del FIRE tradicional.

Coast FIRE implica anticiparse a sus inversiones. La idea es crear una cartera lo suficientemente grande como para que, si no se modifica, pueda crecer mediante intereses compuestos y, finalmente, alcanzar su objetivo de jubilación sin contribuciones adicionales.

Una vez que haya alcanzado su número Coast FIRE, puede reducir o dejar de ahorrar para la jubilación y redirigir ese dinero a otras prioridades. Aún necesitará generar ingresos para cubrir sus gastos diarios, pero la mayor parte de los fondos de jubilación ya se ha realizado.

Hill dejó su trabajo corporativo en 2020 para centrarse en su propio negocio, Marriage Kids and Money.

Cortesía de Andy Hill



Usando una calculadora de interés compuesto, los Hill determinaron que necesitarían alrededor de $550,000 antes de los 40 años para llegar a Coast FIRE. Suponiendo una tasa de rendimiento anual del 6%, este saldo podría crecer hasta alrededor de 2 millones de dólares cuando llegue la edad de jubilación.

“Y era más que suficiente para vivir”, dijo Hill.

Los Hill ya han hecho gran parte del trabajo pesado a través de años de ahorro e inversión agresivos. Alrededor de 2020, alcanzaron su objetivo y comenzaron a reducir sus contribuciones a las pensiones antes de finalmente suspenderlas por completo.

A pesar de esto, su cartera siguió creciendo, dijo Hill: “El saldo creció de aproximadamente $550,000 en 2021, cuando dejamos de acercarnos a $1 millón sin ninguna contribución adicional. »

Business Insider confirmó la cartera de casi siete cifras de la pareja revisando capturas de pantalla de sus cuentas Vanguard.

Lograr Coast FIRE ha cambiado por completo el estilo de vida de Hills. Andy dejó su trabajo corporativo en 2020 y apostó todo Matrimonio, hijos y dinero.la plataforma de finanzas personales que lanzó como blog en 2016. Ahora pretende trabajar solo de 20 a 25 horas a la semana y, más recientemente, ha limitado su horario de martes a jueves. Nicole adoptó un horario similar. Trabaja a tiempo parcial como esteticista los martes, jueves y viernes.

«Ambos trabajamos esta semana de tres días y fue fantástico para nuestro matrimonio», dijo Hill. «Pasamos mucho más tiempo juntos».

Además, Hill dice que nunca se ha sentido más saludable: «Se suponía que debía tomar medicamentos para el colesterol y ahora mi médico dice que ya no los necesito». Me siento fantástico, y es porque nos hemos dado este margen en la vida en el que no corremos de una cosa a otra.