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DISTRITO. SUMBA OESTE NTT, || El comandante de Kodim (Dandim) 1613/West Sumba, el teniente coronel Inf Ignasius Hali Sogen, SE, M.Han., enfatizó la importancia del papel del Suboficial de Desarrollo de Aldeas (Babinsa) como punta de lanza de las unidades regionales para mantener la estabilidad de la seguridad y fortalecer la capacitación territorial en medio de la creciente dinámica de la sociedad.
Esta confirmación fue transmitida por los Dandim al dar las Horas del Comandante a todos los soldados de Kodim 1613/West Sumba en el Makodim 1613/West Sumba Hall, el lunes (22/6/2026). A esta actividad asistió todo el personal militar e involucró a Kasdim, Oficiales de Sección (Pasi), Danramil, así como miembros de Kodim 1613/West Sumba.
En su dirección, Dandim destacó que Babinsa tiene una posición estratégica porque es la representación del TNI más cercana a la comunidad. Por lo tanto, se requiere que cada Babinsa sea capaz de comprender las condiciones del área objetivo, establecer una buena comunicación con la comunidad y responder rápidamente a cualquier evolución de la situación que tenga el potencial de alterar la estabilidad de la seguridad.
«Como Babinsa, estamos a la vanguardia y punta de lanza de las unidades regionales para hacer frente a situaciones en desarrollo y también somos responsables de mantener la estabilidad de la seguridad en su región», dijo el teniente coronel Inf. Ignasius Hali Sogen.
La Hora del Comandante en sí es una agenda de rutina que se lleva a cabo dentro de las unidades del TNI como medio de comunicación directa entre líderes y miembros. A través de este foro, los comandantes pueden transmitir diversas políticas, evaluaciones, énfasis en las tareas y motivar a los soldados en la realización de las tareas principales de la unidad.
Según Dandim, la comunicación abierta y continua es un factor importante para mantener la solidez organizacional y mejorar la calidad de la implementación de las tareas de formación territorial (Binter) en la región.
Además de ser un medio para impartir instrucciones, esta actividad también se utiliza para conocer directamente la condición del personal, los obstáculos enfrentados en campo, así como los logros en el desempeño de las tareas que ha realizado cada integrante.
Desde una perspectiva unitaria, la formación territorial es una de las principales tareas del TNI AD que tiene como objetivo fortalecer la unidad del TNI y el pueblo. Por lo tanto, el éxito de las funciones de Babinsa no sólo se mide desde el aspecto de la seguridad, sino también desde la capacidad de construir relaciones armoniosas con los gobiernos locales, los líderes comunitarios, los líderes religiosos y varios otros elementos.
Por otro lado, los desafíos que enfrentan los funcionarios regionales son cada vez más complejos y van desde problemas sociales, seguridad alimentaria, gestión de desastres hasta esfuerzos para mantener la armonía y la estabilidad regionales. Estas condiciones requieren que los soldados sigan aumentando su capacidad, profesionalismo y habilidad para adaptarse a la evolución de la situación.
A través de las actividades de la Hora del Comandante, Dandim también brinda motivación a todos los miembros para mantener la disciplina, la lealtad y el espíritu de servicio en el desempeño de sus funciones. Destacó que el éxito de la unidad fue resultado del trabajo conjunto que requirió sinergia y compromiso de todo el personal.
Mientras tanto, esta actividad recibió una respuesta positiva de los miembros porque se convirtió en un foro de comunicación bidireccional entre líderes y soldados. Además de recibir dirección directa, los miembros también pueden comprender las prioridades y objetivos que cada uno quiere alcanzar al realizar tareas futuras.
Al fortalecer las comunicaciones internas y la capacitación continua del personal, Kodim 1613/West Sumba espera que todos los soldados, especialmente Babinsa, puedan llevar a cabo sus tareas regionales de manera óptima y continúen presentes como una solución para mantener la seguridad y el desarrollo de la comunidad en el área de West Sumba Regency.
(EM)
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